1.遵守国家法律法规，遵守公司各项规定，团结协助、服从上级领导工作安排。
2.根据公司营销计划设计门店营销方案并执行，带领门店员工完成每月销售指标。
3.管理维护客户关系及客户间的长期战略合作计划。
4.主持门店的周例会及每月工作总结会议，交流、分享销售技能，传达公司、工厂相关信息及政策。
5.对展厅的商品陈列、饰品摆放、环境卫生、店员形象、广告布置等方面进行监督管理，保持优质的展厅形象。
6.主持门店日常工作，监督、指导店员工作，及时反映店员动态，对违反有关规定的店员按公司制度进行处理。
7.每月月底总结本月销售情况，分析全盘产品销售趋势。
本岗位一经录用，可享受年终高额分红。

薪资架构：基本薪资+总任务提成+个人提成+团队提成

注：本职位需要有建材行业管理经验，没有勿扰