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老木匠木业有限公司
老木匠木业有限公司是一家集设计、开发、生产、销售及工程安装为一体的高端原木全屋定制品牌企业，主要生产经营“老木匠”实木酒柜、实木书柜、实木门、实木衣柜、护墙、酒窖、吊顶、花格等实木定制家居产品。公司始创于1999年，本着“踏实诚信、永续经营”的经营理念，不断创新、不断超越，视绿色环保和产品质量为企业生命。 公司拥有业内最大规模的加工基地和现代化的工业厂房，配备世界先进的生产线及配套设备，产品采用巴西、泰国、缅甸等地高档木材为原料，综合实力居行业前列。公司对产品要求精益求精，不断改进产品制造工艺，在广大客户中享有极高的口碑和美誉，目前已在国内各大中城市建立营销网络，在地级城市黄金路段开设有自己的展厅旗舰店，产品供不应求。最优质的选材、最纯熟的手工、最给力的团队，成就了“老木匠”中国原木定制家居市场领导品牌地位。 企业的发展离不开对人才的重视，公司坚持“以人为本，追求卓越”的用人理念，不断引进、培养优秀人才，坚持能者上、平者让、庸者下的用人机制，给人才提供展现自我才能、互利共赢的良好平台。 老木匠——用祖先的好手艺，做传世的好作品！ [经营理念] 踏实诚信、永续经营 [用人理念] 以人为本、追求卓越 [荣誉称号] 通过ISO9001国际质量体系认证 荣获“国家质检合格建材环保产品”称号 获得20多项实用新型专利 拥有6件驰名注册商标 2015年荣获福建省科技型企业证书 2012年通过中国环境标志产品认证 2011年成为全国工商联家具装饰业商会衣柜专业委员会会员 荣获“2016年百度十五有我优秀客户“称号 荣获“中央电视台广告合作品牌”称号 真诚期待您的加入，有您的加入，一切皆有可能！
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人力资源专员/主管
一、岗位职责：
1、负责人员招聘、培训、人才梯队建设及员工关系处理
2、协助经理负责起草各项规章制度制定监督执行
3、绩效管理的协助推行
4、组织策划公司各种活动
5、完成上级领导交办的工作事项
二、岗位要求：
1、有制造业两年同岗位经验；
2、具敬业、上进精神、做事雷厉风行、执行力强。
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生管统计
岗位职责：
1.熟悉家具产品生产工艺流程。
2.根据销售订单，结合实际生产状况，合理制定生产计划。
3.跟催物料、外发产品进度。
4.及时了解生产计划执行状况，跟踪生产进度。
5.协调生产各部门，处理紧急订单。
6.组织召开订单评审、生产协调会议，对生产异常问题及时给予解决。
7.做好生产数据的统计工作。
薪资待遇：
1、员工生日、节日发放礼物、年终发放年终奖，举办尾牙宴；
2、春节省外同仁回家过年享受车费补贴；
3、良好的职业发展空间；
4、定期团队活动，旅游、聚餐、运动会。 -
生产管理员
一、岗位职责：
1.家具行业木工（备木-木工-整修）生产管理经验5年以上
2.熟练掌握家具生产工艺及生产流程
3.良好的职业心态，具有一定的沟通协调能力及现场管控能力
二、福利待遇：
1.提供五险（养老保险、工伤保险、生育保险、失业保险、医疗保险）
2.员工生日、节日发放礼物、年终发放年终奖，举办尾牙宴。
3.免费提供午餐
4.春节省外同仁回家过年享受车费补贴
5.良好的职业发展空间
6.定期团队活动，旅游、聚餐、运动会。 -
平面设计
岗位要求:
1、有独立的设计理念，视觉独到，见解犀利，善沟通，创意性思维及表达能力强；
2、逻辑思维清晰，做事认真、细致，表达能力强，具备良好的工作习惯；
3、熟练掌握和运用Coreldraw、Photoshop、等平面设计软件。
4、负责门店展示物料设计、销售画册、产品折页设计等；
5、负责与物料需求部门沟通，了解清晰所需物料用途、设计主题等等；
6、设计完毕后与采购进行对接、完成广告物料制作，控制好制作成本；
7、有责任心，能服从上级领导；
福利待遇：
1.提供五险（养老保险、工伤保险、生育保险、失业保险、医疗保险）
2.员工生日、节日发放礼物、年终发放年终奖，举办尾牙宴。
3.免费提供午餐
4.春节省外同仁回家过年享受车费补贴
5.良好的职业发展空间
6.定期团队活动，旅游、聚餐、运动会。 -
生产储干
岗位职责：
高中以上学历，积极好学，能吃苦耐劳，积极主动、踏实肯干。具备较强的沟通能力，协调管理能力，执行力强，愿意从基层做起。
福利待遇：
1.提供五险（养老保险、工伤保险、生育保险、失业保险、医疗保险）
2.员工生日、节日发放礼物、年终发放年终奖，举办尾牙宴
3.免费提供午餐
4.春节省外同仁回家过年享受车费补贴
5.良好的职业发展空间
6.定期团队活动，旅游、聚餐、运动会 -
客服主管
主要工作职责:
在销售总监的直接领导下，全面主持客户服务部管理工作，建设完善的客户服务体系，不断提高客户满意度，达到强化和维护企业品牌形象的目的。
任职要求：
1、年龄28-35周岁，形象气质好，大学专科及以上学历；
2、熟悉制造企业的销售、生产、质量与物流等运作流程；
3、3年以上客服或销售工作经验，掌握客诉、售后处理的相关知识；
4、有较强的沟通表达能力和团队管理能力，熟悉客户管理与数据分析。 -
检验
一、岗位职责：
1、负责在线产品检验工作
2、
二、岗位要求：
1、一年年以上相关岗位工作经验。 -
销售经理
职位描述：
1、负责达成部门月度、季度、年度销售目标；
2、负责完成部门培训、部门制度建立及营销区域规划等工作；
3、负责销售市场重点客户开发及客户关系维护；
4、负责团队成员销售业绩考评及销售目标达成管理；
岗位职责：
1、五年年以上同岗位的工作经验，有同行业工作经验优先。
2、良好的沟通能力和交际技巧，具有团队意识和团队管理能力。
3、具备较强的市场开拓、分析、判断能力及良好的客户服务意识。
4、有进取精神，不怕困难。
福利待遇：
1.提供五险（养老保险、工伤保险、生育保险、失业保险、医疗保险）
2.员工生日、节日发放礼物、年终发放年终奖，举办尾牙宴
3.免费提供午餐
4.春节省外同仁回家过年享受车费补贴
5.良好的职业发展空间
6.定期团队活动，旅游、聚餐、运动会 -
生产经理
岗位职责：
1、5年以上相关岗位管理经验，有实木整体家居生产制造管理经验优先，熟悉工厂的生产运作和管理；
2、健全和完善生产管理系统，编制全年生产计划，并根据生产订单制定生产计划，监督并督促执行，保证在生产周期内计划完成；
3、负责调配、管理各项生产资源，采取有效的成本控制手段，持续降低产品制造成本；
4、熟悉ISO程序及运作，熟悉6S管理，懂精益生产、安全生产。
能力要求：有较强的组织、判断、决策、沟通、协调、计划与执行能力，抗压能力强，处理问题果断快速，能建立、出台生产管理制度并规范执行。
其它要求：团队建设、领导能力、培育与激励员工能力强，制定标准、成果管制、绩效考核能力强。
福利待遇：
1.提供五险（养老保险、工伤保险、生育保险、失业保险、医疗保险）
2.员工生日、节日发放礼物、年终发放年终奖，举办尾牙宴
3.免费提供午餐
4.春节省外同仁回家过年享受车费补贴
5.良好的职业发展空间
6.定期团队活动，旅游、聚餐、运动会 -
区域经理
职位描述：
1、在销售总监的领导下，全面开展所辖区域的销售管理工作；
2、负责达成销售总监下达的月度、季度、年度区域销售目标；
3、负责所辖区域销售市场重点客户开发及客户关系维护；
4、负责销售业务的资金回笼率达标。
任职资格：
1、三年以上同岗位的工作经验，有同行业工作经验优先。
2、良好的沟通能力和商务谈判技巧，具有团队意识和团队管理能力。
3、具备较强的市场开拓、分析、判断能力及良好的客户服务意识。
4、有进取精神，不怕困难。
福利待遇：
1.提供五险（养老保险、工伤保险、生育保险、失业保险、医疗保险）
2.员工生日、节日发放礼物、年终发放年终奖，举办尾牙宴
3.免费提供午餐
4.春节省外同仁回家过年享受车费补贴
5.良好的职业发展空间
6.定期团队活动，旅游、聚餐、运动会
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报价员
岗位职责：
负责订单产品的价格预算及报价。要求：对数据较敏感，熟练操作办公软件，掌握CAD绘图软件操作，工作严谨细心、负责。有设计师、工程预算专业或设计公司报价员工作经验优先。
福利待遇：
1.提供五险（养老保险、工伤保险、生育保险、失业保险、医疗保险）
2.员工生日、节日发放礼物、年终发放年终奖，举办尾牙宴。
3.免费提供午餐
4.春节省外同仁回家过年享受车费补贴
5.良好的职业发展空间
6.定期团队活动，旅游、聚餐、运动会 -
木工/砂光/包装/普工
两年以上相关岗位工作经验，不同行业者，提供培训机会。
