一、岗位职责：
1. 制定库存盘点计划；
2. 组织开展循环盘点工作，落实差异单品原因，提报处理计划；
3. 收集商品资料有误的单品信息，并提报至相关部门处理；
4. 进行巡仓工作，检查商品拣选面设置是否合理，并针对不合理部分提出调整方案；
5. 针对新品进行商品资料核查及拣选面设置工作；
6. 安排人员进行商品调拨事宜；
7. 定期提报关于库存、盈亏及报损等相关报表；
8. 完成上级交付的临时性工作
二、岗位要求：
1、需要带证上岗；
2、两班倒；
3、服从主管及领导安排；
三、员工福利：
1、五险；2、节假日福利；3、定期团建；4、月休4天；5、年终奖；6、带薪年假；7、加班费；8、绩效工资；9、夜班补贴。