一、岗位职责：
1、定期参加部门的教研、培训，备课，对班课学员进行课程教授及学习进度、规划管理；
2、致力于家校沟通服务，不断增强课后服务意识；
3、激发学生学习兴趣，传播良好的教育理念，做好学生维护工作。
二、岗位要求：
1、全日制本科及以上学历，优秀应届毕业生优先；
2、对应科目专业功底扎实，初高中成绩优异者优先；
3、具备很好的抗压能力，良好的形象和沟通表达能力，热爱教育事业，踏实耐心；

三、薪资待遇：
1、正试员工按规定办理社医保-全方位走心呵护
2、业绩奖金--数钱到手软
3、年限奖励--每半年一增
4、股权分红--满3年享受分红
5、年终奖金--业内较高水平
6、带薪寒暑假--让你任性疯狂玩
7、保底年薪--年年有保障
8、节假日礼包--福利多多
9、管培生计划--让你成为更优秀的人
10、员工活动—运动会，聚餐，教师节活动，K歌，拓展，中秋搏饼，年终尾牙…