一、工作职责：
1、协助董事长在授权许可范围内负责整个酒店的全面运营管理，处理酒店日常运营一切事务，完成酒店董事会所确定的各项目标。

2、负责制定酒店的中长期战略和年度经营工作计划，提出经营方向和管理目标，包括制定一系列规章制度和服务操作规程，规定各级管理人员和员工的职责，并监督贯彻执行。

3、建立健全酒店的组织架构体系，使之合理化、精练化、效率化。主持每周的总经理办公会议，并检查各部门的情况汇报，针对有关问题进行重点评讲和指示。传达董事会的有关指示、文件、通知，处理好人际关系，协调各部门之间的关系，使酒店有一个高效率的、和谐的工作系统。

4、对本行业各种动向有高度的敏感性，制定市场拓展计划，带领营销部进行全面的推广销售；组建及带领团队完成企业下达的各项经营指标和管理指标。

5、健全各项财务制度。根据酒店的实际情况制定制度，尽最大限度的节约成本，降低浪费。

6、制定酒店经营方向和管理目标，详细阅读和分析每月报表，检查营业进度与营业计划完成情况，并采取对策，保证酒店经营业务的顺利进行。

7、负责与各界人士保持良好的公共关系，树立酒店的良好形象，并代表酒店出面接待。


二、任职要求：
1、熟悉漳州角美本地酒店，擅长营销策略。大专以上学历及有酒店总经理管理工作经验者优先。

2、熟悉国内各地旅游及酒店、会晤等的市场，对酒店管理标准有较全面的了解，具备带领和培养团队有丰富经验。

4、具有工作激情、工作主动性强、管理思路清晰先进，抗压力强。

5、对业务及市场有敏锐度，善于把握机遇，沟通协调力强。

6、善于组建团队、带领团队，执行力及外协公关能力强。