岗位职责：
1、组织生产、设备、安全、卫生标准化、流程化等制度拟订、检查、监督、控制及执行；
2、负责编制年、季、月度和平时作业、设备维修计划及时组织实施、检查、协调、考核；
3、负责组织生产现场管理工作督导工厂各部门的日常生产活动，严格执行早会、周会、月会制度，发现问题、分析原因，采取有效措施，确保生产线正常运转；
4、抓好生产统计分析报告。定期进行生产统计分析、总结经验、找出存在的问题，提出改进工作的意见和建议，为公司领导决策提供专题分析报告或综合分析资料；
5、负责严格执行产品的技术标准、工艺规程、工艺技术等；
6、负责做好生产设备、生产用器具维护检修工作。结合生产任务，合理的安排生产设备、生产用器具维修计划，确保设备维护保修所需的正常时间；
7、结合生产任务，强化管理、严肃生产纪律，提高一线管理人员、操作工等的业务指导和专业培训工作，并对其业务水平和工作能力定期检查、考核、评比；，
8、贯彻、执行公司的成本控制目标，积极减少厂区的各种成本，确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本，（原辅料、制程、能源、人力成本）合理管控；
9、负责拟定生产目标、工作计划。组织实施、检查监督及控制。
10、负责抓好生产安全教育，加强安全生产的控制、实施、严格执行安全法规、生产操作规程，即时监督检查，确保安全生产，杜绝重大火灾、设备、人身伤亡事故的发生；
11、协助人力资源部与其它各部门关系的协调。
任职要求：
1、性别不限，中专及以上学历，5年以上工作经验，1年以上面包糕点车间主任工作经验，熟悉面包糕点各关键控制点，能熟练处理生产过程中的工艺流程问题；
2、能适应两班倒及较强的团队管理能力。


【薪酬福利】
1、薪资待遇：具有竞争力的薪资+体现效率与公平的绩效奖励+年终奖+每年调薪机会
2、生活保障：包四餐（早、中、晚、夜宵）；包住（空调、热水器）、住宿补贴；
3、有薪假期：法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假等；
4、员工保险：企业为员工购买五险，关键岗位另外购买商业保险；
5、员工奖励补贴：
满勤奖（100元/月）； 年终奖、绩效奖、工龄奖（工作满一年100元，500元封底）、夜班
补贴、高温补贴（5-9月份，400元/人）、内部推荐新员工补贴（400元/人）、新员工指导补贴（200元/人）、春节返厂车费全额报销；
6、员工福利：开门红包、过节礼品发放、中秋博饼、尾牙晚会、生日礼券；
7、工作时间：6天7.5小时工作制，月休四天；
8、团队建设：每年举办省内外不定期旅游；企业各类团建活动；
9、工作环境：车间全中央空调，工作环境舒适，无异味。

【晋升机制】
公司唯才是举，选拔任用不拘一格，同时为员工提供专业技术序列和管理序列两个并行的上升通道，为有志、有才、有为的年轻人提供广阔的学习平台和发展空间。如果您拥有诚实正直的品质、积极向上的心态、良好的执行力和团队协作精神，我们真诚地期待您的加入。