一、岗位职责：
1、1、工作认真负责，有团队精神，有积极向上的生活态度，对工作认真踏实，工作态度端正，能吃苦耐劳。
2、能够运用流利的普通话，并能熟悉运用礼貌用语。
3、服务意识，团队意识，责任心较强。
二、薪资待遇：
1、一日三餐免费的高水准膳食（含假期）；
2、免费提供住宿，宿舍内设空调，24小时提供热水，提供空调费补贴，提供饮用水。
3、员工享有国家规定的法定假日（11天/年），春节加班按照国家劳动法规定计薪；
4、员工每月带薪休假4天，2天必休，另外2天未休的的根据工作需要，由部门主管安排补薪或补休；
5、酒店为所有新入职的员工提供入职培训和岗位在职业务培训，有完整的内部晋升机制，为每位员工提供适合自己的晋升发展平台；
6、工作满一年的员工享有5天的带薪婚假及5天的带薪丧假；
7、入职满一年后，均可享受每月50元的工龄津贴，第二年100元/月